红网时刻新闻8月5日郴州讯（通讯员 雷华民）“真是太好了！我7月28号才提交的生育津贴申请资料，没想到2天就收到拨款了，而且还是直接拨款到我个人账户上，现在的办事效率真是太高了。”曹某欣喜地说。

新政出台前，申领生育津贴需经医保经办机构审核发放至单位账户，再由单位转交给个人，流程相对繁琐，耗时较长，有时甚至出现单位拖延申报、垫付或赖账等情况，女职工的权益难以得到及时保障。

近期以来，郴州市出台的医保新政，调整了生育津贴发放方式：2025年7月1日起，已按规定参加全市职工基本医疗保险（含生育保险）的各类企业、民办非企业、个体工商户等用人单位在职职工，符合生育津贴申领条件的，生育津贴发放方式由“医保经办机构按规定标准拨付给用人单位”调整为“直接发放至参保女职工本人”。

此次调整后，依托临武县生育保险“一站式”服务机制，女职工只需在助产机构妇产科护士站提交资料，经医保经办机构审核后，生育津贴即可发放到个人银行卡上，大大简化了申领流程，实现了从“企业中转”到“个人直享”。

为进一步提高生育保险经办服务水平，构建生育友好型社会，临武县医保局积极优化生育津贴发放流程，开通了助产机构生育保险“一站式”服务窗口，生育登记、产前检查报账、生育住院报账、生育津贴申领等服务项目实现了“一站式”办理。

同时，该局还开通了“单位网厅”等线上办理通道，“足不出户”即可办理医保业务，真正实现了让数据多跑路、参保职工零跑腿，生育津贴申报拨付到账时间，由原来的10个工作日压缩至7个工作日，大大提高了业务办结效率。

根据相关文件规定，产假时间内，由单位发放工资变更为享受生育津贴；生育津贴与工资不能重复享受；生育津贴按照职工所在单位上年度职工月平均工资计发；财政全额拨款单位职工生育的，维持发放产假期间工资待遇不变，经核定生育津贴高于本人缴费工资的，差额部分由基金支付；差拨单位、企业职工生育的，休产假期间停发工资，转为发放生育津贴，生育津贴申领期限为参保女职工分娩后1年之内，逾期申报，经办机构不予受理，相关责任及参保职工相关待遇费用由用人单位承担。