在我国，公立医院是医疗服务的主体，是党领导的卫生健康战线上的一支强力军，也是党联系人民服务群众的重要窗口。强化公立医院的党建工作是全面加强党的领导、全面从严治党的要求，也是深化公立医院改革、完善现代医院管理体制的题中之义。目前，提升我国公立医院党建工作水平是实现公立医院高质量发展的重要保障，这就需要全面加强公立医院党的建设，以党建引领公立医院高质量发展。医院党委认真贯彻落实中央、省委、市委和卫生健康委各项部署，守正创新建立党建引领长效机制，为基层党组织履责赋权，为科室建设赋能，以党建示范医院和标杆党支部创建为抓手，全面加强医院党的建设，推进党建和业务工作深度融合。

“固本培元” 坚持党建引领见真章

严格贯彻落实党委领导下的院长负责制，明确党委在医院各项工作中的领导作用，坚持以党建为引领，打造“精神名片”。医院党委要把思想建设与业务学习、组织建设与人才梯队建设、作风建设与医德医风紧密结合，组织开展“以人为本，患者至上”教育等活动，教育引导职工牢固树立“以患者为中心”的宗旨意识，并不断在学习与工作中内化于心、外化于行，推动党建与业务两根“平行线”拧成“一股绳”，实现互融互促、双向共赢。

“辨证论治” 盘活党建业务一盘棋

与时俱进方能行稳致远，在促进党建与业务融合的新常态下，抓融合就是抓发展，谋融合就是谋未来。医院党委锚定高质量发展任务，全面贯彻新发展理念，深入探索党建与业务融合新模式，为推进医院现代化治理凝聚智慧、凝聚力量。一是坚持党组织全覆盖。按照“便于领导、便于管理、便于活动”的原则，将专业或工作性质相近的科室划为同一个党支部，把党支部建在科室上，形成党委领导下党支部+党小组+党员的格局，推进党的组织和工作全覆盖。二是全面落实“双培养”党支部书记是基层党支部建设第一责任人，为确保党建与业务工作同部署、同落实、同考核，均由科室主任或负责人担任，从组织架构上实现党建与业务“一肩挑”，同时将有责任心、敢担当的同志充实到党务工作岗位上，选配青年骨干党员担任支部委员，为扎实开展党建工作奠定坚实基础。严把党员入口关，把政治标准放在首位，注重发展医疗专家、学科带头人等高知识群体，把业务骨干发展成党员，把党员培养成业务骨干，使党员干部成为助推医院发展的主动力，进一步推动党建、业务深度融合。三是充分赋予党支部权利。重点突出党支部的政治功能，赋予党支部权利，保证党支部书记能够充分行使职权，全面参与科室业务发展、人才引进、薪酬分配、职称晋升、评优评先、设备配置、药品耗材采购等重大决策。通过提升党支部政治功能，确保党的路线方针政策和医院各项决定落地生根，破解党建、业务“两张皮”现象，推动党的建设与医院高质量发展。

“强筋壮骨” 铸造党建引擎促发展

聚力健康服务。医院始终坚持公立医院姓“公”的原则，以满足人民群众健康需求为出发点和立足点，不断完善医院运行机制和医务人员激励机制，实现社会效益和经济效益、当前业绩和长久运营、保持平稳和持续发展相结合，不断提高医疗服务能力和运行效率。

聚力社会责任。积极培育和践行社会主义核心价值观，紧紧围绕人民群众健康服务需求，组织开展多种多样的志愿服务活动，为医院打造优质服务品牌赋能添彩。进一步健全志愿服务激励机制，加大志愿服务宣传，吸引和带动更多的党员干部职工加入到志愿服务队伍中来，以实际行动弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿服务精神。

聚力传承创新。中国共产党一直高度重视中医药事业，并把保护、传承和发展传统中医药作为社会主义事业的重要组成部分。中医医院要以传承为根基，以创新为动力，贯彻落实习近平总书记有关中医药的重要指示批示精神，坚持党对中医药事业的全面领导。共产党员要带头深刻理解和把握中国共产党与中医药的百年传承创新，进一步增强献身祖国医学事业的信心和决心，坚持中西医并重，充分发挥中医药特色，推动中医药事业迈入复兴发展的新征程。

（作者系郴州市中医医院党委办公室 马雪燕）