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桂阳舂陵江镇:强考核促发展

红网时刻新闻3月1日讯(通讯员 王成家 张佳欣)“没想到镇党委政府这次考核这么细!”2月28日,桂阳县舂陵江镇蓉峰村支书肖峰对笔者直言,这次村干部绩效考核不一般。

为切实加强村干部队伍管理,深入掌握村干部政治素质、工作能力、工作实绩、纪律作风等各方面情况,2月20-28日,桂阳县舂陵江镇由党政领导带队,组成四个考核组深入各村进行实地考核。

为确保考核质量,该镇党委提前部署,研究制定《中共桂阳县舂陵江镇委员会关于加强舂陵江镇村(社区)干部绩效考核工作的通知》,明确考核对象、考核内容、考核方式和考核要求,并将考核指标细化为3类49项。同时,对参与考核的工作人员进行了全面的培训,做到思想统一、标准统一。

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桂阳县舂陵江镇对参与村干部绩效考核的工作人员进行培训。

在考核过程中,四个考核组深入45个村(社区),采取查阅资料、党员群众代表及镇干部民主测评等方式对全镇45个村(社区)进行量化考核打分。此次考核,还把年终考核和平时工作有机结合,先是评定表现优秀的村委,再由村委上报本村干部中评为“优秀”的干部,最后对表现优秀的村委及个人进行表彰。据统计,考核组与村干部、群众代表谈心谈话达190余人次,对各“支村”两委班子的思想状况进行了全面深入的了解,真正做到“奖优罚劣”,在全镇营造争先创优的良好范围。

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桂阳县舂陵江镇参与村干部绩效考核的工作人员查看相关资料。

此外,考核组在考核过程中,客观公正地指出各村存在的弱项及短板,并为之提供相应的解决办法,从而助推各村2023年各项工作有序开展。

来源:红网时刻

作者:王成家 张佳欣

编辑:肖雅之

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本文链接:https://cz.rednet.cn/content/646747/83/12390920.html

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