编者按：

2月26日，市委召开县市区和市直行业系统党（工）委书记抓基层党建工作述职评议会议。11位县市区以及市直机关工委、市国资委党委、市教育局党委、市卫健委党委、市委两新工委主要负责同志分别述职，总结过去一年抓基层党建工作的成效和做法，深入查摆剖析存在的问题和原因，并就做好下一步工作谈打算、定举措。

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永兴县委书记 刘朝晖

工作成效：

做实引的工作。把迎接党的二十大胜利召开和宣传贯彻党的二十大精神作为履行基层党建工作责任的主题主线，通过带头开展“大宣教、深调研、解难题、促发展、抓落实”活动和“一月一课一片一实践”活动，推动全县开展“三讲三促”主题宣讲670余场次、党的二十大精神微宣讲710余场次，开展专题调研163个课题，帮助解决群众难题1882件。

发挥带的作用。带好班子。安排50名县级领导“联系基层党建，包固本强基；联系安全环保，包‘四个坚决’；联系重点企业，包精准服务；联系乡村振兴，包落地见效”，分两轮对18个单位党组织开展政治巡察，压实了分兵把守责任。带好队伍。组织98名党委（组）书记开展业务培训，组织16个乡镇街道和22个县直单位开展解决“吃老本、走老路、当老干部”问题的专题民主生活会，提升了执行力；以市委督战抓实作风整顿，开展干部“月考”，对6项工作通报表扬，评选表彰36名“三牛”干部和16名村级党组织书记，提振了党员干部精气神。带好节奏。将基层党建工作纳入“双单制”考核，实行“月调度、季点评”；全面推行乡镇党政班子开“早会”制度，推动工作日清日毕。

务求好的成效。致力争先创优，农村流动党员“双报一领”管理经验被中组部《组工通讯》推介；推动基层减负，放管服改革和优化营商环境工作获省政府真抓实干激励；抓好党建引领乡村振兴“1+2+5”重点工作，打造西河示范带；组织1.6万名党员和村（居）民代表参与基层治理，基层党组织整建提质重点乡镇村全部摘帽；落实人才新政，引进30名高层次人才和24名紧缺人才；推动企业建立研发中心5家，助力建设“千亿园区”。

下步打算：

提升引领力。把学习贯彻党的二十大精神作为当前首要政治任务，深入推进“大宣教、深调研、解难题、促发展、抓落实”活动，用党的创新理论和二十大精神指导工作。

提升战斗力。深入实施“头雁领航”工程，持续抓好“支书论坛”和“导师帮带”，全面提高村干部履职能力。抓实村（居）民代表“四个三”工作措施，发挥党群代表作用。

提升组织力。统筹推进各领域党建，抓好党支部“三会一课”、“一月一课一片一实践”等工作。深化党建“四联四包”机制，督促“关键少数”履行“一岗双责”。

提升发展力。选优配强第一书记，提升抓党建促乡村振兴实效。分类发展农村集体经济，增强造血功能。推进党建引领乡村治理、“红色引领、绿色发展”主题活动，助推全县高质量发展。