红网时刻新闻5月23日讯（通讯员 何爱菊）为进一步深化“职工食堂职工建”理念，提升职工食堂的满意度，把好职工用餐“入口关”，将后勤保障服务工作真正做到干部职工的心坎上。近日，北湖区城管局在本轮局机关食堂承包合同即将到期时，通过干部职工向社会广泛宣传、公开发布消息，采取自愿报名原则，征集到4名厨师参与食堂公开试菜活动。

干部职工正在进行食堂试菜评价投票。

“这个食堂试菜活动搞的好，师傅炒菜炒得好不好吃，卫不卫生，餐具每天消毒没有，这些都关乎大家身体健康。现在哪个师傅搞的好，由谁来承包，完全由我们干部职工直接投票说了算，充分体现了大家意愿”。正在围观投票结果统计的区环卫中心职工李佳珍如是说。

现场监督投票结果统计。

本轮试菜活动为期4天。按照抽签顺序，自5月16日开始每天安排1名厨师到食堂现场炒菜供全体职工试吃，然后由干部职工直接从“菜品卫生、餐具清洗消毒、菜品色香味、食堂卫生”等方面给出综合评价并进行投票。最后，由得票多者竞得食堂承包资格。局纪检室、局机关办公室、局属各二级机构办公室各派出1名人员共同参与本次投票、计票的全程监督。整个过程公开、公平、公正，现场没有1名局领导班子成员参与，从源头上杜绝了在食堂承包招标过程中“打招呼”“说人情”等违规操作行为的发生，充分体现了“职工食堂由职工自己说了算”的自主、公平、公正原则，也为该局打造“清廉城管”机关建设起到了较好示范推动作用。

北湖区城管局自2022年4月以来，以打造全区“清廉机关”示范点建设为契机，抓细抓实各项创建工作举措。通过“开展一场作风整顿、举行一场清廉主题宣讲、开设一期清廉讲堂、进行一次廉政家访、组织一次廉政警示教育、观看一场清廉主题影片、开展一项标兵评选、进行一场廉政谈话、开讲一堂廉政党课”等“九个一”活动，将北湖城管清廉机关建设一步步推深、做实，倾力构筑清朗、廉洁、“闯创干”机关工作氛围，充分展现局党组在落实全面从严治党主体责任中的担当与作为。